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提升你的领导力 约翰阿代尔 创造成功经典系列 对希望提升领导技能的职场人士都非常有用的手册书籍详细信息

  • ISBN:9787508677484
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2019-04
  • 页数:98
  • 价格:19.50
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装-胶订
  • 开本:16开
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
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正版


内容简介:

《提升你的领导力》是约翰?阿代尔关于领导力入门级的一本书。本书有大量的练习和检查表,这将增强你的信心,并在成为的旅程中鼓舞你,指引你。

作为公认的*专家,约翰?阿代尔在识别和提升个人领导能力,获得个人权威,以及重要的,掌握如规划、沟通和激励这些核心领导职能方面提出了令人兴奋的见解。本书适合任何希望或提升其领导技能的人,它提炼了约翰?阿代尔教学的精髓,并为成为提供了框架。


书籍目录:

引 言 /001

章 你必须成为什么样的人 /005

特质 /008

通用领导特质 /009

第二章 你必须了解哪些知识 /013

第三章 你需要做的事 /021

任务需求 /024

团队维护需求 /024

个人需求 /025

三个需求之间的相互关系 /026

构建领导力的职能法 /027

作为的角色 /028

领导: 个人提示 /029

第四章 如何将核心领导职能转化为技能 /031

定义任务 /034

计划 /037

简报 /040

控制 /043

评价 /046

激励 /049

组织 /052

提供榜样 /058

第五章 如何提升自己成为 /065

做好准备 /068

积极主动 /068

反思复盘 /069

第六章 如何在战略层面领导 /073

战略的职能 /075

实用学识的重要性 /076

领导合适的变革 /078

第七章 如何培养组织中的 /081

原则一: 制定领导力提升战略 /084

原则二: 选拔 /085

原则三: 培训领导力 /086

原则四: 职业发展 /087

原则五: 直线经理作为领导力的培养者 /087

原则六: 文化 /088

原则七: 首席执行官 /089

发现别人的伟大之处 /090

附录 领导力清单 /093

实现任务 /095

建设和维护团队 /096

发展个人 /097


作者介绍:

约翰?阿代尔是世界公认的领导力研究开创者。作为世界上领导力领域的开山,他为很多商业、政府、教育、卫生和志愿服务领域的组织提供咨询。他已经获得了奖(Leadership Award)的终身成就奖,但仍笔耕不辍并在世界各地讲学,用他那永恒而与时俱进的领导力理念激励新的受众。他是英国Kogan Page出版社经典畅销书《不是而是》(Not Bosses But Leaders)《约翰?阿代尔领导力词典》(The John Adair Lexicon of Leadership)《鼓舞人心的》(The Inspirational Leader)的作者。


出版社信息:

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书籍摘录:

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原文赏析:

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其它内容:

媒体评论

?7?4 作者系全球领导力开创者:作者约翰?阿代尔是国际知名的管理咨询者,公认的领导学创建者,也是世界上领导力领域的开山,开创了“战略领导”、“以行动为的领导力”等理念和方法,曾公开出版关于领导力、管理和历史的著作45部,其中一部分还被翻译成26种语言出版。

 ?7?4 开创性第提出“管理”和“领导”的差别:不论是企业管理者,还是普通员工,都无法完全依靠个人力量实现目标,我们无时无刻不在依靠同事、上级、下属、客户的帮助。可是人与人的合作又是非常困难的,往往在多人共同工作时,问题层出不穷,而这些问题的出现都与领导力有关。好的管理者才称得上是“”,而即便不是管理者,具备良好的领导力,也终将走上管理岗位,唯一需要做的是自身领导力的提升。

 ?7?4 丛书长销,经典再版:本书是Kogan Page出版社“创造成功经典系列”之一,该丛书汇集了约翰?阿代尔等知名作家,内容涵盖职场成功所的13项技能,例如,如何提升沟通技能,如何撰写商业计划书及报告与提案,如何成功地进行项目管理,如何与难以相处的人打交道,如何利用时间等,目前已被翻译成30多种语言,印量超100万册。



书籍真实打分

  • 故事情节:9分

  • 人物塑造:4分

  • 主题深度:6分

  • 文字风格:8分

  • 语言运用:9分

  • 文笔流畅:3分

  • 思想传递:7分

  • 知识深度:3分

  • 知识广度:7分

  • 实用性:5分

  • 章节划分:8分

  • 结构布局:5分

  • 新颖与独特:7分

  • 情感共鸣:7分

  • 引人入胜:6分

  • 现实相关:6分

  • 沉浸感:7分

  • 事实准确性:3分

  • 文化贡献:7分


网站评分

  • 书籍多样性:7分

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    中评,比上不足比下有余


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